Каких работников наниматель обязан направлять на прохождение медицинского осмотра?
Требование контроля за состоянием здоровья работающих определено целым рядом законодательных актов. Оно содержится в ст. 228 ТК, ст. 21 Закона № 345-З и ст. 26 Закона № 340-З.
Единый порядок проведения обязательных предварительных (при поступлении на работу), периодических (в течение трудовой деятельности) и внеочередных медицинских осмотров лиц, поступающих на работу, а также работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда или на работах, для выполнения которых в соответствии с законодательством есть необходимость в профессиональном отборе, установлен Инструкцией № 47.
Медицинские осмотры лиц, поступающих на работу, и работающих проводятся с целью:
- определения пригодности к выполнению поручаемой им работы;
- предотвращения распространения инфекционных и паразитарных заболеваний;
- динамического наблюдения за состоянием здоровья;
- своевременного выявления профессиональных и общих (непрофессиональных) заболеваний;
- профилактики, лечения, медицинской реабилитации лиц с выявленными заболеваниями и улучшения условий их труда.
Медицинские осмотры лиц, поступающих на работу, и работающих проводятся на договорной основе государственными организациями здравоохранения, имеющими специальное разрешение (лицензию) на осуществление медицинской деятельности с указанием составляющих лицензируемый вид деятельности работ и услуг – экспертная медицинская деятельность (освидетельствование на профпригодность), выданное в установленном законодательством порядке.
Перечень профессий и должностей, при приеме на которые требуется предварительный медицинский осмотр, формируется работодателем с учетом перечня категорий (профессий и должностей) работников, допуск к работе которых осуществляется после проведения предварительного профилактического наркологического осмотра при поступлении на работу, утвержденного постановлением Минздрава РБ, Министерства внутренних дел РБ, Минтруда и соцзащиты РБ от 08.08.2005 № 23/243/104, и приложений 1–3 к Инструкции № 47.
Предварительный медицинский осмотр лиц, поступающих на работу, осуществляется по направлению работодателя. В направлении указываются производство, профессия (должность), вредные и (или) опасные факторы производственной среды, показатели тяжести и напряженности трудового процесса, которые могут присутствовать на будущем рабочем месте.
Для проведения периодических медосмотров работающих работодатель ежегодно составляет список профессий (должностей) работников, подлежащих периодическим медицинским осмотрам. Список составляется с учетом результатов комплексной гигиенической оценки условий труда, результатов аттестации рабочих мест по условиям труда, вредных и (или) опасных факторов производственной среды, показателей тяжести и напряженности трудового процесса.
Документы:
Закон РБ от 07.01.2012 № 345-З «О предупреждении распространения заболеваний, представляющих опасность для здоровья населения, вируса иммунодефицита человека» (Закон № 345-З).
Закон РБ от 07.01.2012 № 340-З «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» (Закон № 340-З).
Инструкция о порядке проведения обязательных медицинских осмотров работающих, утвержденной постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 28.04.2010 № 47 (Инструкция № 47).
