У нас в гостях Оксана Ковалёва, начальник управления государственной экспертизы условий труда и охраны труда комитета по труду, занятости и социальной защите Минского облисполкома.
Что обсудили:
- Обязательно ли присутствие работника при проведении аттестации рабочих мест.
- Периодические медосмотры после того, как не подтвердились вредные и опасные условия труда.
- Необходимость аттестации рабочих мест по условиям труда для установления специальных перерывов.
Разъясните, пожалуйста, на примере двух ситуаций, необходимо ли учитывать шум при аттестации рабочих мест следующих профессий:
1) приемщик сырья и готовой продукции в своей работе не использует шумящее оборудование, однако сырье и готовая продукция, которые он контролирует по различным параметрам, количеству и качеству, находятся рядом с отделочным оборудованием и иным шумящим оборудованием;
2) слесарь-ремонтник и электромонтер осуществляют ремонт оставленного в ремонт оборудования. Данное оборудование не создает шум, однако шум исходит от стоящих рядом с 3 сторон других станков.
